患者さまを中心とした中核病院 医療関係者さま向け

教育研修への取り組み

教育担当室の紹介

「職員一人ひとりが宝物!」
「全職員は全職員で育てる!」

をスローガンに掲げ日々がんばっています。看護師としてもっとがんばりたい方から経験のない方でも安心して働ける環境づくりをめざしています。

院内の教育目標

(1)岡部病院・看護部の理念に基づき、患者さまに質の高い看護サービスを提供できるよう、看護の専門性と看護実践能力を高める看護職員を育成する
(2)個々の職員の学習ニーズと目標を尊重し、専門職業人としての成長を支援する・職員の院内外研修を促進する
(3)知的、情緒的感性を磨き、豊かな人間性を兼ね備えた看護職員を育成する
(4)新人看護職員研修ガイドラインに基づいた院内教育体制確立をめざす。また、プリセプターシップに基づき、それぞれの役割を果たす

プリセプター制度

新人看護師の教育は、プリセプター制度を導入しており、1年間はプリセプターが計画的・段階的に指導します。さらに、プリセプター、プリセプティーを教育担当室とともに全職員がサポートします。

教育担当室 教育方針

新入職者

(1)職場環境の適応に向けて、リアリティショックや対人関係への対応について支援する
(2)基礎教育での既習内容と照らし合わせて指導を受けながら安全な看護実践が出来るように支援する

現職員

(1)専門職としての自覚を持ち、自己研鑽に努める
(2)チーム医療の中での看護の専門性を発揮する

年間教育プログラム

新入職者

  新人教育朝礼 看護研修会 院内必須勉強会
4月 社会人のマナー 看護記録 院内教育体制
5月 接遇:敬語 胃のケア 病院理念と基本方針
6月 接遇:電話応対 吸引 接遇
7月 接遇:動作美人 シリンジポンプ 医療安全・個人情報
8月 接遇:テーブルマナー 人工呼吸器 救命救急・医療機器
9月 対人技術① 透析療法 医療ガスと供給設備
10月 対人技術② フィジカルアセスメント 安全な介助方法
11月 対人技術③ レベルと麻痺の評価 院内感染対策
12月 身体介助技術 エンゼルメイク 病院食・毒物劇物管理
1月 臨床検査 心電図の基礎 保険制度
2月 医療保険制度 褥瘡の評価とアセスメント 褥瘡予防と対処法
3月 広報と広告 ナースのメンタルヘルス 感染性廃棄物

現職員

  院内必須勉強会 看護研修会 院外研修
4月 院内教育体制 看護記録 ※職員一人ひとりの
「興味のあるテーマ」
「経験年数に適したテーマ」に出席
5月 病院理念と基本方針 胃ろうのケア
6月 接遇 吸引
7月 医療安全・個人情報 シリンジポンプ
8月 救命救急・医療機器 人工呼吸器
9月 医療ガスと供給設備 透析療法
10月 安全な介助方法 フィジカルアセスメント
11月 院内感染対策 レベルと麻痺の評価
12月 病院食・毒物劇物管理 エンゼルメイク
1月 保険制度 心電図の基礎
2月 褥瘡予防と対処法 褥瘡の評価とアセスメント
3月 感染性廃棄物 ナースのメンタルヘルス

実地指導者 (プリセプター)

  院内研修 院外研修
12月 実地指導者とは 実地指導者研修
2月 新入職員を迎えるにあたって  

入職オリエンテーション(中途採用者用)

入職日

  内容 担当
午前 事務手続き・健診等 採用課
午後 院内見学・教育体制・職業倫理・医療安全・高齢者体験等 教育担当室

研修スケジュール例

入職から配属までの期間は、岡部病院のことをより知っていただきたいという思いから各部署を研修します。安心して研修できるよう担当者がサポートいたします。

お問い合せ先

所在地
福岡県糟屋郡宇美町
明神坂1丁目2番1号
電話番号
092-932-0025

診療時間

平日
午前9:00~午後1:00
午後2:30~午後6:00
土・日曜
午前9:00~午後1:00
祝日
休診

※急患は24時間受付けます

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